Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!

Unser Mandant ist ein inhabergeführter Personaldienstleister mit über 20 Jahren Markterfahrung und einem etablierten Standort in Berlin. Das Unternehmen verfügt über eine gewachsene Kundenbasis, ein erfahrenes Team sowie Schwerpunkte in den Bereichen Pflege und Gastronomie und verfolgt gleichzeitig den weiteren Ausbau zusätzlicher Geschäftsfelder.  Gesetzt wird auf nachhaltiges Wachstum, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Unternehmensentwicklung.

Ihre Aufgaben:

• Bereichsaufbau: Sie übernehmen den Aufbau und die Weiterentwicklung des gewerblich-technischen Bereichs und schaffen die Grundlage für nachhaltiges Wachstum.
• Führung & Teamentwicklung: Die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams liegt in Ihrer Verantwortung – dabei fördern Sie Ihre Mitarbeiter und entwickeln das Team gemeinsam weiter.
• Standortentwicklung: Mit unternehmerischem Denken und vertrieblichem Gespür treiben Sie die Entwicklung der Niederlassung voran und erschließen neue Geschäftspotenziale.

Ihre Expertise:

• Branchenerfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung und bringen fundierte Kenntnisse aus dem gewerblich-technischen Bereich mit.
• Vertriebsaffinität: Marktpotenziale und vertriebliche Chancen erkennen Sie schnell und bringen die nötige Motivation mit, den Standort erfolgreich weiterzuentwickeln.
• Teamorientierung: Trotz Ihrer Führungsverantwortung verstehen Sie sich als Teil des Teams, packen gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern an und fördern den Teamzusammenhalt.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet:

• Flexibilität: Die Möglichkeit zum Homeoffice bietet Ihnen zusätzlichen Freiraum bei der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags.
• Karriereperspektive: Bei entsprechender Leistung eröffnet sich Ihnen langfristig die Perspektive auf einen Aufstieg in die Geschäftsführung.
• Zukunftssicherung: Eine betriebliche Altersvorsorge unterstützt Sie bei Ihrer langfristigen finanziellen Absicherung.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen. 

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.